home
home home

Объявление конкурса (08.09.2020)

За текст объявления персональную ответственность

несет служба управления персоналом

 

Объявление общего конкурса на занятие вакантных государственных административных должностей Кордайского района

 

Общие квалификационные требования к участникам конкурса:

 

Для категории E-4:

послевузовское или высшее, допускается послесреднее или техническое и профессиональное образование при наличии не менее одного года стажа работы на государственных должностях или не менее двух лет стажа работы в областях, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории.

наличие следующих компетенций: стрессоустойчивость, инициативность, ответственность, ориентация на потребителя услуг и его информирование, добропорядочность, саморазвитие, оперативность, сотрудничество и взаимодействие, управление деятельностью;

опыт работы при наличии послевузовского или высшего образования не требуется.

 

Для категории  E-R-4:

послевузовское или высшее, допускается послесреднее или техническое и профессиональное образование при наличии не менее одного года стажа работы на государственных должностях или не менее двух лет стажа работы в областях, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории.

наличие следующих компетенций: стрессоустойчивость, инициативность, ответственность, ориентация на потребителя услуг и его информирование, добропорядочность, саморазвитие, оперативность, сотрудничество и взаимодействие, управление деятельностью;

опыт работы при наличии послевузовского или высшего образования не требуется.

 

Для категории E-G-3:

послевузовское или высшее, допускается послесреднее или техническое и профессиональное образование при наличии не менее одного года стажа работы на государственных должностях или не менее двух лет стажа работы в областях, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории.

наличие следующих компетенций: стрессоустойчивость, инициативность, ответственность, ориентация на потребителя услуг и его информирование, добропорядочность, саморазвитие, оперативность, сотрудничество и взаимодействие, управление деятельностью;

опыт работы при наличии послевузовского или высшего образования не требуется.

 

            Для категории Е-G-4:

послевузовское или высшее либо послесреднее или техническое и профессиональное образование;

наличие следующих компетенций: стрессоустойчивость, инициативность, ответственность, ориентация на потребителя услуг и его информирование, добропорядочность, саморазвитие, оперативность, сотрудничество и взаимодействие, управление деятельностью.

опыт работы не требуется.

 

 

Должностные  оклады  административных государственных служащих:

 

Категория Должностной оклад в зависимости от выслуги лет
от тенге до тенге
Е-4 100 696 136 444
E-R-4 95 210 128 834
E-G-3 90 963 122 463
E-G-4 81 229 109 367

 

 

Аппарат акима Кордайского района Жамбылской области объявляет конкурс на занятие вакантных административных государственных должностей:

 

Индекс 080400, село Кордай, улица Толе би №106, 2 этаж, кабинет №20,29, тел: (8-72636) 2-11-60  или  электронная почта: otdelkadr17@mail.ru.

  1. Главный специалист-главный бухгалтер финансово-хозяйственного отдела аппарата акима Кордайского района (временно на период декретного отпуска основного работника до 12 февраля 2021  года), категория Е-4,  1 единица, №01-10-02.*

            Функциональные обязанности: Ведет работу по правильному ведению административных смет и штатного расписания, соблюдению готовых и месячных бухгалтерских счетов согласно срокам и системная подготовка и составление командировочных расчетов. Ведет работу по начислению заработной платы, операциям по обязательным пенсионным отчислениям, готовит документы в банк, операциям по кассе и расчетами с другими организациями. Несет ответственность за бухгалтерские документы, кассовые и материальные счета, качество бухгалтерской работы и своевременное исполнение, кассовые книги, лицевые счета государственных служащих, работников и ведение оборотной ведомости сотрудников сферы. Обеспечение исполнения нормативных актов акима района, районного акимата по финансовой политике.

Требование к участникам конкурса: Образование: Послевузовское или высшее или  послесреднее или техническое и профессиональное образование  в сфере социальных наук, экономики и бизнеса.  Специальность: Экономика или финансы или учет и аудит.

Знание нормативно-правовых актов согласно программы тестирования по законодательству Республики Казахстан. Наличие необходимых знаний,навыков и умения для эффективного выполнения профессиональной службы на конкретной государственной должности согласно типовым квалификационным требованиям. Знание          Стратегии «Казахстан-2050», а также других нормативно — правовых актов в других сферах в соответствии с функциональными обязанностями.

  1. Главный специалист сектора мониторинга за исполнением бюджета, расчету и управлению коммунальной собственностью отдела финансов акимата Кордайского района, категория E-R-4, 1 единица № 01-03-02.

            Функциональные обязанности: Подготовка, утверждение и ведение обобщенного плана финансирования по обязательствам, поступления по бюджету района и финансированию по оплатам. Внесение изменений в обобщенный план финансирования, финансирования поступлений бюджета района. Организация исполнения бюджета и координция деятельности администраторов бюджетных программ по исполнению бюджета. Реализация мониторинга бюджета. Подготовка годового, ежеквартального отчетов и сведений в областного  управление финансов. Отчеты по штатной численности и фонду заработной платы по  учреждениям. Отчеты по текущему бюджету и капитальным расходам по учреждениям. Составление монитонринга по поступившим налогам по местным исполнительным органам, предоставление сведений в управление финансов. Обобщение информации по поступившим из сельских округов земельному, имущественному, транспортному и индивидуальному подоходному налогам, сверка предоставленной в управление доходов информации с поступлением, перевод на счет самоуправления. Обобщение квартальных отчетов по государственным закупкам, предоставление в управление финансов.

Требование к участникам конкурса: Образование: послевузовское или высшее или  послесреднее или техническое и профессиональное образование в сфере социальных наук, экономики и бизнеса. Специальность: Финансы или экономика или учет и аудит.

Знание нормативно-правовых актов согласно программы тестирования по законодательству Республики Казахстан. Наличие необходимых знаний,навыков и умения для эффективного выполнения профессиональной службы на конкретной государственной должности согласно типовым квалификационным требованиям. Знание          Стратегии «Казахстан-2050», а также других нормативно — правовых актов в других сферах в соответствии с функциональными обязанностями.

  1. Главный специалист отдела предпринимательства, промышленности и туризма акимата Кордайского района (временно на период декретного отпуска основного работника до   01 июля 2021  года), категория Е-R-4, 1 единица, №01-04 .*

            Функциональные обязанности: Осуществляет контроль за ведением постоянного мониторинга развития  малого и среднего бизнеса в районе; ведение мониторинга в сфере туризма и отрасли обслуживания, подготовка проектов постановлений акимата района, решений и распоряжений акима района, материалов (анализ, рекомендации, информация, справки и т. д.) по вопросам туризма и цифровизации, реализация мероприятий, связанных с развитием предпринимательства в регионе, реализация таких мероприятий, как «Дорожная карта бизнеса 2020», «Производительность 2020», «Инвестор 2020», «Экспорт 2020» (далее — Программы), осуществляет меры по финансовой  и нефинансовой поддержке субъектов предпринимательства в районе в рамках программ, своевременное предоставление информации и отчетов и их своевременная сдача, рассмотрение жалоб и обращений граждан в установленном порядке, обновление базы данных субъектов туризма, реализует контроль и проверку хода выполнения  Законов Республики Казахстан, Постановлений и поручений Президента Республики Казахстан, постановлений и указов Премьер-Министра, Правительства и министерств Республики Казахстан, постановлений акимата, решений и распоряжений акимов области и района о  поддержке и  развитии предпринимательства.  Координация деятельности отрасли туризма на территории района, организация их взаимодействия с государственными органами, оказание организационно-практической, методической, консультативной, информационной поддержки сферы туризма района, участие в реализации государственной политики в сфере туризма, в рамках своих полномочий исполнять международные соглашения в сфере туристической деятельности в пределах своей компетенции, а также представительство и участие района в сфере туризма в туристических ассоциациях и других  мероприятиях, Организация безопасности и защиты туристов в сотрудничестве с заинтересованными органами и другими государственными органами исполнительной власти, распространение информации о районе и его туристических возможностях с помощью республиканских и международных выставках и ярмарках на международном туристическом рынке и по всей стране, в том числе в сфере туристической деятельности, проведение различных круглых столов, семинаров, тренингов, конкурсов, выставок и других мероприятий различных общественных мероприятий. В рамках своих полномочий своевременно готовит сведения по письмам, обращениям, заявлениям поступившим от аппарата акима района и вышестоящих, уполномоченных, надзорных органов. Исполняет другие полномочия, возложенные на отдел.

Требование к участникам конкурса: Образование: Послевузовское или высшее или  послесреднее или техническое и профессиональное образование в сфере социальных наук, экономика и бизнес или технических наук и технологий или услуг или права. Специальность: Экономика или менеджмент или учет и аудит или финансы или государственное и местное управление или маркетинг или статистика или мировая экономика или материаловедение и технология новых материалов или технология и конструирование изделий легкой промышленности или технология пищевой продукции или технология производств переработки или обогащение полезных ископаемых или туризм или  правоведение.

Знание нормативно-правовых актов согласно программы тестирования по законодательству Республики Казахстан. Наличие необходимых знаний,навыков и умения для эффективного выполнения профессиональной службы на конкретной государственной должности согласно типовым квалификационным требованиям. Знание          Стратегии «Казахстан-2050», а также других нормативно — правовых актов в других сферах в соответствии с функциональными обязанностями.

  1. Главный специалист отдела архитектуры, градостроительства и строительства акимата Кордайского района, категория E-R-3, 1 единица, №01-02.

            Функциональные обязанности: Работы по обеспечению исполнения Законов Республики Казахстан, законодательных актов, постановлений, постановлений и распоряжений, поступивших из вышестоящих органов. Оказывает  практическую помощь физическим и юридическим лицам, работающим в области архитектуры и градостроительства. Ведение стратегии развития и координация работы по составлению в области архитектуры, градостроительства и строительства на территории района. Выполняет мероприятия по обощению, обработке и актуализации   сведений и информации в автоматизированную информациюонную системы государственного градостроительного кадастра территории Кордайского района. Оказание услуги «Предоставление исходных материалов при разработке проектов строительства и реконструкции (перепланировки и переоборудования)» согласно стандартов оказываемых государственных услуг. Оказание услуги «Согласование эскиза (эскизного проекта)» согласно стандартов оказываемых государственных услуг. Оказание услуги «Выдача решения на реконструкцию (перепланировку, переоборудование) помещений (отдельных частей) существующих зданий, не связанных с изменением несущих и ограждающих конструкций, инженерных систем и оборудования» согласно стандартов оказываемых государственных услуг. Согласно своих обязательств координация работ до ввода в эксплуатацию объектов строительства. В рамках своих полномочий своевременная подготовка  сведений по  заявкам, письмам, жалобам, поступившим из аппарата акима района и вышестоящих, уполномоченных, надзорных органов. Выполняет другие задачи, возложенные на отдел, сектор.

Требование к участникам конкурса: Образование: Послевузовское или высшее или  послесреднее или техническое и профессиональное образование  в сфере искусства или технических наук или технологий или социальных наук,экономики и бизнеса. Специальность: архитектура или скульптура или живопись или дизайн  или графика или строительство или производство строительных материалов, изделий и конструкций или государственное и местное управление.

Знание нормативно-правовых актов согласно программы тестирования по законодательству Республики Казахстан. Наличие необходимых знаний,навыков и умения для эффективного выполнения профессиональной службы на конкретной государственной должности согласно типовым квалификационным требованиям. Знание          Стратегии «Казахстан-2050», а также других нормативно — правовых актов в других сферах в соответствии с функциональными обязанностями.

  1. Главный специалист сектора социальных программ, реабилитации инвалидов и занятости отдела занятости и социальных программ акимата Кордайского района, категория E-R-4, 1 единица, №01-03-01.

            Функциональные обязанности: Сдача ежемесячных, ежеквартальных, годовых отчетов в вышестоящие органы. Оказание услуг населению согласно государственных стандартов оказания услуг. Принимает меры по правильному соблюдению  штатного расписания и сметы расходов административного управления отдела занятости и социальных программ акимата района. Отвечает за хранение бухгалтерских документов, кассовых и материальных отчетов вместе с приложениями. Обеспечение сохранности бухгалтерских документов и материальных ценностей, организация процедур государственных закупок. В рамках своих полномочий своевременная подготовка  сведений по  заявкам, письмам, жалобам, поступившим из аппарата акима района и вышестоящих, уполномоченных, надзорных органов. Выполняет другие задачи, возложенные на отдел.

Требования к участникам конкурса: Образование: послевузовское или высшее или  послесреднее или техническое и профессиональное образование в сфере социальных науки, экономики и бизнеса или права. Специальность: финансы или экономика или учет и аудит или правоведение.

Знание нормативно-правовых актов согласно программы тестирования по законодательству Республики Казахстан. Знание нормативно-правовых актов согласно программы тестирования по законодательству Республики Казахстан. Наличие необходимых знаний, навыков и умения для эффективного выполнения профессиональной службы на конкретной государственной должности согласно типовым квалификационным требованиям. Знание Стратегии «Казахстан-2050», а также других нормативно-правовых актов в других сферах в соответствии с функциональными обязанностями.

  1. Главный специалист аппарата акима Масанчинского сельского округа, категория «E-G-3», 1 единица, №01-03.

            Функциональные обязанности: Ведение делопроизводства аппарата. Регистрация входящей и исходщей документации.  Работа с накопительными папками, своевременно получать сведения от исполнителей, обеспечение своевременной отправки информации в вышестоящие органы. Исполнение кадровой работы и делопроизводства аппарата, составление отчетов. Ведение и хранение личных дел, трудовых книжек сотрудников аппарата (по договору). Составление трудовых договоров персонала по техническому обслуживанию, а также ведение другой документации. Составление номенклатуры дел и подготовка к сдаче в архив, ведение работ по оформлению документов к сдаче. Обеспечение принятие архивных документов в ведомственный и личный архив, хранение, регистрацию и использование, правильное хранение документов, находящихся в ведомственном хранении. Прием граждан по личным вопросам, заполнение карточек, ведение их учета. Регистрация обращений физических и юридических лиц, обеспечение их своевременного исполнения. Ведение работы комиссий, созданных при аппарате. Обеспечение своевременного исполнения актов вышестоящих органов и акима села. Выполнение других поручений акима. Контролирует исполнение Указов Президента Республики Казахстан, Постановлений Правительства, решений и распоряжений акимов области, района. Взаимосвязь с ходе выполнения актов и поручений акима со всеми учреждениями и организациями, расположенными на территории округа вне зависимости от форм собственности.

Требования к участникам конкурса: Образование: Послевузовское или высшее или  послесреднее или техническое и профессиональное.Специальность: Общая.

Знание нормативно-правовых актов согласно программы тестирования по законодательству Республики Казахстан. Наличие необходимых знаний,навыков и умения для эффективного выполнения профессиональной службы на конкретной государственной должности согласно типовым квалификационным требованиям. Знание Стратегии Казахстан-2050», а также других нормативно-правовых актов в других сферах в соответствии с функциональными обязанностями.

  1. Главный специалист аппарата акима Масанчинского сельского округа, Кордайского района, категория «E-G-3», 1 единица, №01-04.

            Функциональные обязанности: Оказание государственных услуг, предоставляемых аппаратов акима сельского округа, ведение отчетности. Работа с накопительными папками, своевременно получать сведения от исполнителей, обеспечение своевременной отправки информации в вышестоящие органы. Выдача справок населению сельского округа, ведение учетной книги по каждому хозяйству. Сбор документов многодетных матерей и представление к награде. Исполнение нотариальных действий. Ведение работы комиссий, созданных при аппарате. Обеспечение своевременного исполнения актов вышестоящих органов и акима села. Выполнение других поручений акима. Контролирует исполнение Указов Президента Республики Казахстан, Постановлений Правительства, решений и распоряжений акимов области, района. Взаимосвязь с ходе выполнения актов и поручений акима со всеми учреждениями и организациями, расположенными на территории округа вне зависимости от форм собственности. Выполнение других поручений акима.

Требования к участникам конкурса: Образование: Послевузовское или высшее или  послесреднее или техническое и профессиональное.Специальность: Общая.

Знание нормативно-правовых актов согласно программы тестирования по законодательству Республики Казахстан. Наличие необходимых знаний,навыков и умения для эффективного выполнения профессиональной службы на конкретной государственной должности согласно типовым квалификационным требованиям. Знание Стратегии Казахстан-2050», а также других нормативно-правовых актов в других сферах в соответствии с функциональными обязанностями.

  1. Главный специалист-инспектор военно-учетного стола аппарата акима Масанчинского сельского округа, категория «E-G-3», 1 единица, № 01-09.

            Функциональные обязанности: Согласно определенных правил уполномоченными органами в сфере обороны Республики Казахстан на обслуживаемой территории ведет учет призывников и военнообязанных граждан. Уточнение и ведение алфавитных карточек и начальных учетных карточек военнообязанных. Составление графика сравнения с хозяйственной книгой, поквартирных обход и своервменное ведение учетного журнала. Обеспечение явки военнообязанных и призывников по повестке уполномоченных органов по обороне, ведение журнала уучета призыва. Обеспечение исполнения законодательства в области обороны Республики Казахстан. Своевременное регистрирование сведений об изменениях в военных учетных карточках военнообязанных и призывников, а также ведение работы по сравнение с учетными документами уполномоченного органа в сфере обороны. Выполнение иных поручений акима. Контролирует исполнение Указов Президента Республики Казахстан, Постановлений Правительства, решений и распоряжений акимов области, района. В ходе выполнения своих служебных обяханностей поддерживает взаимосвязь и взаимодействует с соответствующими уполномоченными органами и со всеми учреждениями и организациями, расположенными на территории округа вне зависимости от форм собственности.

Требования к участникам конкурса: Образование: Послевузовское или высшее или  послесреднее или техническое и профессиональное.Специальность: Общая.

Знание нормативно-правовых актов согласно программы тестирования по законодательству Республики Казахстан. Наличие необходимых знаний,навыков и умения для эффективного выполнения профессиональной службы на конкретной государственной должности согласно типовым квалификационным требованиям. Знание Стратегии Казахстан-2050», а также других нормативно-правовых актов в других сферах в соответствии с функциональными обязанностями.

  1. Главный специалист аппарата акима Жамбылского сельского округа(временно на период декретного отпуска основного работника до 10 июня 2021  года), категория «E-G-3», 1 единица,  №01-06. *

            Функциональные обязанности: Ведение папок накапливания по исполнению актов Президента, Правительства, областного и районного акимов, акиматов, взятых на контроль аппарата акима сельского округа. Обеспечение работы по созыву автоматизированной выборной системы «Избиратель». Подготовка документов акиму сельского округа согласно должности. Осуществление общего контроля исполнения актов Президента, Правительства, областного и районного акима, акима сельского округа на аппарате акима сельского округа, ведение контроля над качеством исполнения. Выдача справок жителям сельского округа, ведение хозяйственной книги, несет ответственность за сохранение печатей.

Требования к участникам конкурса: Образование: Послевузовское или высшее или  послесреднее или техническое и профессиональное.Специальность: Общая.

Знание нормативно-правовых актов согласно программы тестирования по законодательству Республики Казахстан. Наличие необходимых знаний,навыков и умения для эффективного выполнения профессиональной службы на конкретной государственной должности согласно типовым квалификационным требованиям. Знание Стратегии Казахстан-2050», а также других нормативно-правовых актов в других сферах в соответствии с функциональными обязанностями.

  1. Главный специалист-бухгалтер аппарата акима Карасуского сельского округа, категория E-G-3, 1 единица, № 01-04.

            Функциональные обязанности: Отвечает за исполнение административно-управленческих расходов и правильное ведение штатного расписания, в установленные сроки сдает годовые и месячные отчеты, также готовит командировочные документы. Занимается распределением зарплаты, операции по перечислению обязательных пенсионных отчислений в пенсионные фонды, готовит документы в банк, проводит операции по кассовым операциям и по расчетам с другими организациями. Ответственен за бухгалтерские документы, кассовые и материальные счета и его приложения, за кассовые книги, за личные счета государственных служащих и ведение ведомостей. Принимает меры по решениям и распоряжениям акима округа, касающихся бухгалтерского учета.Отвечает за сохранность бухгалтерских документов, кассовых и материальныъх отчетов с приложениями.

Требование к участникам конкурса: Образование: Послевузовское или высшее или  послесреднее или техническое и профессиональное образование в сфере социальных наук, экономики и бизнеса.Специальность: экономика или финансы или учет и аудит.

Знание нормативно-правовых актов согласно программы тестирования по законодательству Республики Казахстан. Наличие необходимых знаний,навыков и умения для эффективного выполнения профессиональной службы на конкретной государственной должности согласно типовым квалификационным требованиям. Знание          Стратегии «Казахстан-2050», а также других нормативно — правовых актов в других сферах в соответствии с функциональными обязанностями.

  1. Главный специалист аппарата акима Карасуского сельского округа, категория E-G-3,  1 единица №01-03.

            Функциональные обязанности: Ведение делопроизводства, исполнение действий нотариата, стандарты оказания государственной службы.

Требование к участникам конкурса: Образование: Послевузовское или высшее или  послесреднее или техническое и профессиональное.Специальность: Общая.

Знание нормативно-правовых актов согласно программы тестирования по законодательству Республики Казахстан. Наличие необходимых знаний,навыков и умения для эффективного выполнения профессиональной службы на конкретной государственной должности согласно типовым квалификационным требованиям. Знание          Стратегии «Казахстан-2050», а также других нормативно — правовых актов в других сферах в соответствии с функциональными обязанностями.

  1. Главный специалист аппарата акима Алгинского сельского округа, категория E-G-3, 1 единица №01-02.

            Функциональные обязанности: Ведение делопроизводства, исполнение действий нотариата, стандарты оказания государственной службы.

Требование к участникам конкурса: Образование: Послевузовское или высшее или  послесреднее или техническое и профессиональное.Специальность: Общая.

Знание нормативно-правовых актов согласно программы тестирования по законодательству Республики Казахстан. Наличие необходимых знаний,навыков и умения для эффективного выполнения профессиональной службы на конкретной государственной должности согласно типовым квалификационным требованиям. Знание          Стратегии «Казахстан-2050», а также других нормативно — правовых актов в других сферах в соответствии с функциональными обязанностями.

  1. Главный специалист-бухгалтер аппарата акима Сортобинского сельского округа, категория EG3, 1 единица, 01-07.

            Функциональные обязанности: Ежемесячно вести учет  ценностей. Ведение ежемесячного, годового баланса, учет бухгалтерских карточек, оборотных ведомостей, а также другие работы в бухгалтерской системе. Ведение учета доверенностей, организация хозяйственной работы, ведение книги командировок, ведение инвентаризационной работы. Организация и проведение государственных закупок. Ведение книги расчетов, расчет ежемесячных оплат, выходных, документации по казначейству: реестр оплачиваемых средств, реестр заявок, реестр договоров с поставщиками, реестр справок, ведение книги подоходного налога. Обеспечение исполнение договоров по заявкам на финансирование, расчета оплачиваемых средств, правильное и своевременное ведение отчетов. Взаимодействие по ведению бухгалтерского учета с налоговым комитетом, управлением казначейства, управлением по статистике, отделами  акимата. Выполнение иных поручений акима. Контролирует исполнение Указов Президента Республики Казахстан, Постановлений Правительства, решений и распоряжений акимов области, района. Расчет заработной платы сотрудников аппарата акима округа, ведение учета средств и материалов, статистического, бухгалтерского учета, выполняет финансовые действия, координирует работы по планам  финансирования.

Требования к участникам конкурса: Образование: Послевузовское или высшее или  послесреднее или техническое и профессиональное образование в сфере социальных наук, экономики и бизнеса.Специальность: экономика или финансы или учет и аудит.

Знание нормативно-правовых актов согласно программы тестирования по законодательству Республики Казахстан. Наличие необходимых знаний,навыков и умения для эффективного выполнения профессиональной службы на конкретной государственной должности согласно типовым квалификационным требованиям. Знание Стратегии Казахстан-2050», а также других нормативно-правовых актов в других сферах в соответствии с функциональными обязанностями.

  1. Главный специалист бухгалтер аппарата акима Сарыбулакского сельского округа, категория E-G-3, 1 единица № 01-06.

            Функциональные обязанности: Принимает меры по выполнению распоряжений и решений акима сельского округа касающихся бухгалтерского учета. Отвечает за исполнение административных проектно-управленческих расходов и правильное ведение штатного расписания. Ответственен за бухгалтерские документы, кассовые и материальные счета и его приложения.

Требования к участникам конкурса: Образование: Послевузовское или высшее или  послесреднее или техническое и профессиональное образование в сфере социальных наук, экономики и бизнеса.Специальность: экономика или финансы или учет и аудит.

Знание нормативно-правовых актов согласно программы тестирования по законодательству Республики Казахстан. Наличие необходимых знаний,навыков и умения для эффективного выполнения профессиональной службы на конкретной государственной должности согласно типовым квалификационным требованиям. Знание Стратегии Казахстан-2050», а также других нормативно-правовых актов в других сферах в соответствии с функциональными обязанностями.

  1. Ведущий специалист-финансовый агент аппарата акима Кененского сельского округа, категория E-G-4, 1 единица, № 01-05.

            Функциональные обязанности: Ведет налоговый учет, собирает налоги и обязательные платежи.

Требование к участникам конкурса: Образование: Высшее или  послесреднее или техническое и профессиональное. Специальность: Общая.

Знание нормативно-правовых актов согласно программы тестирования по законодательству Республики Казахстан. Наличие необходимых знаний,навыков и умения для эффективного выполнения профессиональной службы на конкретной государственной должности согласно типовым квалификационным требованиям. Знание Стратегии «Казахстан-2050», а также других нормативно — правовых актов в других сферах в соответствии с функциональными обязанностями.

  1. Ведущий специалист-бухгалтер аппарата акима Карасайского сельского округа, категория E-G-4, 1 единица № 01-07.

            Функциональные обязанности: Принимает меры по выполнению распоряжений и решений акима сельского округа касающихся бухгалтерского учета. Отвечает за исполнение административных проектно-управленческих расходов и правильное ведение штатного расписания. Ответственен за бухгалтерские документы, кассовые и материальные счета и его приложения.

Требования к участникам конкурса: Образование: Высшее или  послесреднее или техническое и профессиональное образование в сфере социальных наук, экономики и бизнеса.Специальность: экономика или финансы или учет и аудит.

Знание нормативно-правовых актов согласно программы тестирования по законодательству Республики Казахстан. Наличие необходимых знаний,навыков и умения для эффективного выполнения профессиональной службы на конкретной государственной должности согласно типовым квалификационным требованиям. Знание Стратегии Казахстан-2050», а также других нормативно-правовых актов в других сферах в соответствии с функциональными обязанностями.

  1. Ведущий специалист-бухгалтер аппарата акима Отарского сельского округа, категория «E-G-4», 1 единица,  №01-09.

            Функциональные обязанности: Ежемесячно вести учет  ценностей. Ведение ежемесячного, годового баланса, учет бухгалтерских карточек, оборотных ведомостей, а также другие работы в бухгалтерской системе. Ведение учета доверенностей, организация хозяйственной работы, ведение книги командировок, ведение инвентаризационной работы. Организация и проведение государственных закупок. Ведение книги расчетов, расчет ежемесячных оплат, выходных, документации по казначейству: реестр оплачиваемых средств, реестр заявок, реестр договоров с поставщиками, реестр справок, ведение книги подоходного налога. Обеспечение исполнение договоров по заявкам на финансирование, расчета оплачиваемых средств, правильное и своевременное ведение отчетов. Взаимодействие по ведению бухгалтерского учета с налоговым комитетом, управлением казначейства, управлением по статистике, отделами  акимата. Выполнение иных поручений акима. Контролирует исполнение Указов Президента Республики Казахстан, Постановлений Правительства, решений и распоряжений акимов области, района. Расчет заработной платы сотрудников аппарата акима округа, ведение учета средств и материалов, статистического, бухгалтерского учета, выполняет финансовые действия, координирует работы по планам  финансирования.

Требования к участникам конкурса: Образование: Высшее или  послесреднее или техническое и профессиональное образование в сфере социальных наук, экономики и бизнеса.Специальность: экономика или финансы или учет и аудит.

Знание нормативно-правовых актов согласно программы тестирования по законодательству Республики Казахстан. Наличие необходимых знаний,навыков и умения для эффективного выполнения профессиональной службы на конкретной государственной должности согласно типовым квалификационным требованиям. Знание Стратегии Казахстан-2050», а также других нормативно-правовых актов в других сферах в соответствии с функциональными обязанностями.

  1. Ведущий специалист аппарата акима Улкен-Сулуторского сельского округа, категория E-G-4, 1 единица, № 01-05.

            Функциональные обязанности: Ведение папок накапливания по исполнению актов Президента, Правительства, областного и районного акимов, акиматов, взятых на контроль аппарата акима сельского округа. Обеспечение работы по созыву автоматизированной выборной системы «Избиратель». Подготовка документов акиму сельского округа согласно должности. Осуществление общего контроля исполнения актов Президента, Правительства, областного и районного акима, акима сельского округа на аппарате акима сельского округа, ведение контроля над качеством исполнения. Выдача справок жителям сельского округа, ведение хозяйственной книги, несет ответственность за сохранение печатей.

Требования к участникам конкурса: Образование: Высшее или  послесреднее или техническое и профессиональное. Специальность: Общая.

Знание нормативно-правовых актов согласно программы тестирования по законодательству Республики Казахстан. Наличие необходимых знаний,навыков и умения для эффективного выполнения профессиональной службы на конкретной государственной должности согласно типовым квалификационным требованиям. Знание Стратегии Казахстан-2050», а также других нормативно-правовых актов в других сферах в соответствии с функциональными обязанностями.

  1. Ведущий специалист-счетовод-кассир аппарата акима Сортобинского сельского округа, категория «E-G-4», 1 единица, №01-14.

            Функциональные обязанности: Составляет списки налогоплательщиков на территории округа, своевременно раздает жителям уведомления об оплате налогов, сбор в полном объеме и своевременно налоговые и иные платежи от населения. Выдача квитанций об оплаченном налоге. Своевременная сдача в банк налоговых средств. Своервменное внедрение в хозяйственные книги сведений об оплате населения налогов. Работа с просроченными налоговыми сборами. Закрытие отчетностей. Контролирование выполнение налоговых обязательств по всем сферам.  Выполнение поручений аппарата акима. Контролирует исполнение Указов Президента Республики Казахстан, Постановлений Правительства, решений и распоряжений акимов области, района. В ходе выполнения своих служебных обяханностей поддерживает взаимосвязь и взаимодействует с соответствующими уполномоченными органами и со всеми учреждениями и организациями, расположенными на территории округа вне зависимости от форм собственности.

Требования к участникам конкурса: Образование: Высшее или  послесреднее или техническое и профессиональное. Специальность: Общая.

Знание нормативно-правовых актов согласно программы тестирования по законодательству Республики Казахстан. Наличие необходимых знаний,навыков и умения для эффективного выполнения профессиональной службы на конкретной государственной должности согласно типовым квалификационным требованиям. Знание Стратегии Казахстан-2050», а также других нормативно-правовых актов в других сферах в соответствии с функциональными обязанностями.

  1. Ведущий специалист аппарата акима Каракемерского сельского округа, категория E-G-4, 1 единица, № 01-05.

            Функциональные обязанности: Ведение папок накапливания по исполнению актов Президента, Правительства, областного и районного акимов, акиматов, взятых на контроль аппарата акима сельского округа. Обеспечение работы по созыву автоматизированной выборной системы «Избиратель». Подготовка документов акиму сельского округа согласно должности. Осуществление общего контроля исполнения актов Президента, Правительства, областного и районного акима, акима сельского округа на аппарате акима сельского округа, ведение контроля над качеством исполнения. Выдача справок жителям сельского округа, ведение хозяйственной книги, несет ответственность за сохранение печатей.

Требования к участникам конкурса: Образование: Высшее или  послесреднее или техническое и профессиональное. Специальность: Общая.

Знание нормативно-правовых актов согласно программы тестирования по законодательству Республики Казахстан. Наличие необходимых знаний,навыков и умения для эффективного выполнения профессиональной службы на конкретной государственной должности согласно типовым квалификационным требованиям. Знание Стратегии Казахстан-2050», а также других нормативно-правовых актов в других сферах в соответствии с функциональными обязанностями.

Для участия в общем конкурсе предоставляются следующие документы:

1) Заявление;

2) послужной список кандидата на административную государственную должность корпуса «Б» с цветной фотографией размером 3х4 по форме, согласно приложению 3 к настоящим Правилам (далее – Послужной список);

3) копии документов об образовании и приложений к ним, засвидетельствованные нотариально.

К копиям документов об образовании, полученным гражданами Республики Казахстан в зарубежных организациях образования, прилагаются копии удостоверений о признании или нострификации данных документов об образовании, выданных уполномоченным органом в сфере образования, за исключением документов об образовании, выданных зарубежными высшими учебными заведениями, научными центрами и лабораториями гражданам Республики Казахстан – обладателям международной стипендии «Болашак», а также подпадающих под действие международного договора (соглашение) о взаимном признании и эквивалентности.

К копиям документов об образовании, выданных обладателям международной стипендии «Болашак», прилагается копия справки о завершении обучения по международной стипендии Президента Республики Казахстан «Болашак», выданной акционерным обществом «Центр международных программ».

К копиям документов об образовании, подпадающих под действие международного договора (соглашения) о взаимном признании и эквивалентности, прилагаются копии справок о признании данных документов об образовании, выданных уполномоченным органом в сфере образования.

Службой управления персоналом (кадровой службой) посредством интегрированной информационной системы «Е-қызмет» проверяется наличие у кандидата (за исключением лиц, указанных в пункте 79 настоящих Правил):

1) сертификата о прохождении тестирования на знание законодательства с результатами не ниже пороговых значений по программе тестирования для категории объявленной должности, действительного на момент подачи документов;

2) заключения о прохождении оценки личных качеств в уполномоченном органе с результатами не ниже пороговых значений, действительного на момент подачи документов для участия в конкурсе.

Допускается предоставление копий документов, указанных в подпунктах 2) и 3) пункта 76 настоящих Правил.

При этом служба управления персоналом (кадровая служба) сверяет копии документов с подлинниками.

Для участия в общем конкурсе государственным служащим и лицом, указанным в части первой пункта 8 статьи 27 Закона, предоставляются следующие документы:

1) Заявление;

2) Послужной список, заверенный соответствующей службой управления персоналом не более чем за один месяц до дня представления документов.

Кандидатам, представившим полный пакет документов в нарочном порядке или по почте, секретарь конкурсной комиссии выдает расписку о принятии документов по форме согласно приложению 5 к настоящим Правилам.

Представление неполного пакета документов является основанием для отказа в их принятии секретарем конкурсной комиссией.

Кандидатам, представившим полный пакет документов в электронном виде на адрес электронной почты расписка направляется в электронном виде на адрес электронной почты кандидата.

Граждане могут предоставлять дополнительную информацию, касающуюся их образования, опыта работы, профессионального уровня и репутации (копии документов о повышении квалификации, присвоении ученых степеней и званий, характеристики, рекомендации, научные публикации, иные сведения, характеризующие их профессиональную деятельность, квалификацию).

Документы должны быть представлены по адресу: Жамбылская область, Кордайский район, село Кордай, ул. Толе би, 106, кабинет 20, 29  в течение 7 рабочих дней со следующего рабочего дня после последней публикации объявления о проведении общего конкурса.

Лица, изъявившие желание участвовать в общем конкурсе представляют документы в государственный орган, объявивший конкурс, в нарочном порядке, по почте или в электронном виде на адрес электронной почты, указанный в объявлении либо посредством портала электронного правительства «Е-gov» в сроки приема документов.

При предоставлении документов в электронном виде на адрес электронной почты государственного органа их оригиналы либо нотариально засвидетельствованные копии представляются не позднее чем за один час до начала собеседования.

При их непредставлении, лицо не допускается конкурсной комиссией к прохождению собеседования.

Для обеспечения прозрачности и объективности работы конкурсной комиссии на ее заседание приглашаются наблюдатели.

В качестве наблюдателей на заседании конкурсной комиссии могут присутствовать граждане Республики Казахстан не моложе восемнадцати лет, в том числе работники уполномоченного органа по делам государственной службы (далее – уполномоченный орган).

При проведении конкурса допускается приглашение экспертов.

В качестве экспертов выступают лица, не являющиеся работниками государственного органа, объявившего конкурс, имеющие опыт работы в областях, соответствующих функциональным направлениям вакантной должности, в том числе в научной сфере, а также специалисты по отбору и продвижению персонала, государственные служащие других государственных органов, депутаты Парламента Республики Казахстан и маслихатов.

Кандидаты, допущенные к собеседованию, проходят его в аппарате акима Кордайского района по адресу Жамбылская область, Кордайский район, село Кордай, ул. Толе би, 106, в течение трех рабочих дней со дня уведомления кандидатов о допуске их к собеседованию.

Расходы по участию в конкурсе (проезд к месту проведения собеседования и обратно, наем жилого помещения, проживание, пользование услугами связи всех видов) граждане производят за счет собственных средств, подъемные расходы не оплачиваются, жилье и льготы не предоставляются.

Участники конкурса и кандидаты в случае несогласия с  решением конкурсной комиссии могут обжаловать в уполномоченный орган, либо в судебном порядке в соответствии с законодательством Республики Казахстан в течении пяти рабочих дней со дня принятия решения.

*( Примечание: Согласно статьи 100 Трудового Кодекса Республики Казахстан, в случае выхода на работу до истечения отпуска без сохранения заработной платы по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет работник обязан предупредить работодателя о своем намерении за месяц до начала работы)

 

 

 

Приложение 2

к Правилам проведения конкурса

на занятие административной

государственной должности корпуса «Б»

Форма

 

___________________________________

(государственный орган)

 

Заявление

 

Прошу допустить меня к участию в конкурсе на занятие вакантной административной государственной должности ________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________

С основными требованиями Правил проведения конкурса на занятие
административной государственной должности корпуса «Б» ознакомлен (ознакомлена), согласен (согласна) и обязуюсь их выполнять.

Отвечаю за подлинность представленных документов.

Прилагаемые документы:

________________________________________________________________

________________________________________________________________

________________________________________________________________

________________________________________________________________

________________________________________________________________

________________________________________________________________

________________________________________________________________

________________________________________________________________

________________________________________________________________

________________________________________________________________

________________________________________________________________

________________________________________________________________

Адрес и контактный телефон: ______________________________________
__________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________       (подпись)                                    (Фамилия, имя, отчество (при его наличии)

«____»_______________ 20__г.

 

 

 

 

  «Б» корпусының мемлекеттік
әкімшілік лауазымына
орналасуға конкурс өткізу
қағидаларының 3-қосымшасы
  Нысан

 

«Б» КОРПУСЫНЫҢ ӘКІМШІЛІК МЕМЛЕКЕТТІК ЛАУАЗЫМЫНА КАНДИДАТТЫҢ

ҚЫЗМЕТТIК ТIЗIМІ

ПОСЛУЖНОЙ СПИСОК
КАНДИДАТА НА АДМИНИСТРАТИВНУЮ ГОСУДАРСТВЕННУЮ ДОЛЖНОСТЬ

КОРПУСА «Б»

 

_____________________________________________
тегі, аты және әкесінің аты (болған жағдайда) /
фамилия, имя, отчество (при наличии)

 

ФОТО
(түрлі түсті/ цветное,
3х4)
______________________________________________________________
лауазымы/должность, санаты/категория
(болған жағдайда/при наличии)

 

ЖЕКЕ МӘЛІМЕТТЕР / ЛИЧНЫЕ ДАННЫЕ
1. Туған күні және жері/
Дата и место рождения
 
2. Ұлты (қалауы бойынша)/
Национальность (по желанию)
 
3. Оқу орнын бітірген жылы және оның атауы/
Год окончания и наименование учебного заведения
 
4. Мамандығы бойынша біліктілігі, ғылыми дәрежесі, ғылыми атағы (болған жағдайда) /
Квалификация по специальности, ученая степень, ученое звание (при наличии)
 
5. Шетел тілдерін білуі/
Владение иностранными языками
 
6. Мемлекеттік наградалары, құрметті атақтары (болған жағдайда) /
Государственные награды, почетные звания (при наличии)
 
7. Дипломатиялық дәрежесі, әскери, арнайы атақтары, сыныптық шені (болған жағдайда) /
Дипломатический ранг, воинское, специальное звание, классный чин (при наличии)
 
8. Жаза түрі, оны тағайындау күні мен негізі (болған жағдайда) /Вид взыскания, дата и основания его наложения (при наличии)  
9. Соңғы үш жылдағы қызметінің тиімділігін жыл сайынғы бағалау күні мен нәтижесі, егер үш жылдан кем жұмыс істеген жағдайда, нақты жұмыс істеген кезеңіндегі бағасы көрсетіледі (мемлекеттік әкімшілік қызметшілер толтырады)/
Дата и результаты ежегодной оценки эффективности деятельности за последние три года, в случае, если проработал менее трех лет, указываются оценки за фактически отработанный период (заполняется государственными служащими)
 
ЕҢБЕК ЖОЛЫ/ТРУДОВАЯ ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ  
Күні/Дата қызметі, жұмыс орны, мекеменің орналасқан жері/должность, место работы, местонахождение организации
қабылданған/
приема
босатылған/
увольнения
 
     
 

_____________________
Кандидаттың қолы/
Подпись кандидата

_______________
күні/дата

 

 

 

 

 


© 2017 Аппарат акима Кордайского района
+7 (7262) 00 00 00 Обратная связь
Разработка и поддержка сайта