home
home home

Объявление конкурса (1ВК 11.09.2018)

За текст объявления персональную ответственность

несет служба управления персоналом

 

Объявление внутреннего конкурса среди государственных служащих местных исполнительных органов Кордайского района для занятия вакантных административных государственных должностей

 

Общие квалификационные требования к участникам конкурса:

           

            Для категории E-R-1: высшее образование;

наличие следующих компетенций: инициативность, коммуникативность, аналитичность, организованность, стратегическое мышление, лидерство, этичность, ориентация на качество, ориентация на потребителя, нетерпимость к коррупции;

наличие следующих компетенций: инициативность, коммуникативность, аналитичность, организованность, стратегическое мышление, лидерство, этичность, ориентация на качество, ориентация на потребителя, нетерпимость к коррупции;

опыт работы должен соответствовать одному из следующих требований:

1) не менее двух лет стажа государственной службы, в том числе не менее одного года стажа государственной службы на должностях следующей нижестоящей категории, предусмотренным штатным расписанием государственного органа, или не ниже категорий А-4, B-4, C-4, C-O-4, C-R-2, D-4, D-O-3, Е-3, E-R-3, E-G-1, или на административных государственных должностях корпуса «А», или на политических государственных должностях;

2) не менее трех лет стажа работы в областях, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории, в том числе не менее одного года стажа государственной службы на должностях следующей нижестоящей категории, предусмотренным штатным расписанием государственного органа, или не ниже категорий А-4, B-4, C-4, C-O-4, C-R-2, D-4, D-O-3, Е-3, E-R-3, E-G-1, или на административных государственных должностях корпуса «А», или на политических государственных должностях;

3) не менее двух лет стажа работы на административных государственных должностях не ниже категорий А-4, B-4, C-4, C-O-4, C-R-2, D-4, D-O-3, Е-3, E-R-3, E-G-1 или на административных государственных должностях корпуса «А», или на политических должностях, или в статусе депутата Парламента Республики Казахстан или депутата маслихата области, города республиканского значения, столицы, района (города областного значения), работающего на постоянной основе, или в статусе международного служащего;

4) не менее четырех лет стажа государственной службы, в том числе не менее двух лет на должностях не ниже среднего начальствующего состава правоохранительных или младшего офицерского состава специальных государственных органов центрального, областного, городского либо районного уровней, или тактического уровня органа военного управления Вооруженных Сил, местных органов военного управления или военных учебных заведений в воинском звании не ниже младшего офицерского состава;

5) не менее одного года стажа государственной службы на должностях следующей нижестоящей категории, предусмотренным штатным расписанием государственного органа, или не ниже категорий А-4, B-4, C-4, C-O-4, C-R-2, D-4, D-O-3, Е-3, E-R-3, E-G-1, или на административных государственных должностях корпуса «А», или на политических государственных должностях при условии завершения обучения но программам высшего и послевузовского образования на основании государственного заказа в организациях образования при Президенте Республики Казахстан или в зарубежных высших учебных заведениях по приоритетным специальностям, утверждаемым Республиканской комиссией;

 

           

 

 

            Для категории E- 3: высшее образование;

наличие следующих компетенций: инициативность, коммуникативность, аналитичность, организованность, стратегическое мышление, лидерство, этичность, ориентация на качество, ориентация на потребителя, нетерпимость к коррупции;

опыт работы должен соответствовать одному из следующих требований:

1) не менее полутора лет стажа государственной службы, в том числе не менее одного года стажа государственной службы на должностях следующей нижестоящей категории, предусмотренным штатным расписанием государственного органа, или не ниже категорий В-6, С-5, C-O-6, C-R-4, D-5, D-O-5, Е-4, E-R-4, E-G-1, или на административных государственных должностях корпуса «А», или на политических государственных должностях, определенных Реестром;

2) не менее двух с половиной лет стажа работы в областях, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории, в том числе не менее одного года стажа государственной службы на должностях следующей нижестоящей категории, предусмотренным штатным расписанием государственного органа, или не ниже категорий В-6, С-5, C-O-6, C-R-4, D-5, D-O-5, Е-4, E-R-4, E-G-1, или на административных государственных должностях корпуса «А», или на политических государственных должностях, определенных Реестром;

3) не менее полутора лет стажа работы на административных государственных должностях не ниже категорий В-6, С-5, C-O-6, C-R-4, D-5, D-O-5, Е-4, E-R-4, E-G-1 или на административных государственных должностях корпуса «А», или на политических государственных должностях, определенных Реестром, или в статусе депутата Парламента Республики Казахстан или депутата маслихата области, города республиканского значения, столицы, района (города областного значения), работающего на постоянной основе, или в статусе международного служащего;

4) не менее двух с половиной лет стажа государственной службы, в том числе не менее двух лет на должностях правоохранительных или специальных государственных органов центрального, областного либо городского уровней, или не ниже тактического уровня органа военного управления Вооруженных Сил, местных органов военного управления или военных учебных заведений;

5) завершение обучения по программам послевузовского образования в организациях образования при Президенте Республики Казахстан на основании государственного заказа или в зарубежных высших учебных заведениях по приоритетным специальностям, утверждаемым Республиканской комиссией;

            Для категории E-G-1: высшее образование;

наличие следующих компетенций: инициативность, коммуникативность, аналитичность, организованность, стратегическое мышление, лидерство, этичность, ориентация на качество, ориентация на потребителя, нетерпимость к коррупции;
опыт работы должен соответствовать одному из следующих требований:
1) не менее двух лет стажа государственной службы, в том числе не менее одного года стажа государственной службы на должностях следующей нижестоящей категории, предусмотренным штатным расписанием государственного органа, или не ниже категорий          C-R-5, Е-5, E-R-5, E-G-3, или на административных государственных должностях корпуса «А», или на политических государственных должностях;

2) не менее трех лет стажа работы в областях, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории, в том числе не менее одного года стажа государственной службы на должностях следующей нижестоящей категории, предусмотренным штатным расписанием государственного органа, или не ниже категорий          C-R-5, Е-5, E-R-5, E-G-3, или на административных государственных должностях корпуса «А», или на политических государственных должностях;

3) не менее двух лет стажа работы на административных государственных должностях не ниже категорий C-R-5, Е-5, E-R-5, E-G-3 или на административных государственных должностях корпуса «А», или на политических должностях, или в статусе депутата Парламента Республики Казахстан или депутата маслихата области, города республиканского значения, столицы, района (города областного значения), работающего на постоянной основе, или в статусе международного служащего;

4) не менее трех лет стажа государственной службы, в том числе не менее двух лет на должностях не ниже рядового состава правоохранительных или специальных государственных органов центрального, областного, городского либо районного уровней, или тактического уровня органа военного управления Вооруженных Сил, местных органов военного управления или военных учебных заведений в воинском звании не ниже младшего сержантского состава;

5) завершение обучения по программам высшего и послевузовского образования на основании государственного заказа в организациях образования при Президенте Республики Казахстан или в зарубежных высших учебных заведениях по приоритетным специальностям, утверждаемым Республиканской комиссией;

            Для категории E-G-3: высшее, допускается послесреднее или техническое и профессиональное образование при наличии не менее одного года стажа государственной службы или не менее двух лет стажа работы в областях, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории.

наличие следующих компетенций: инициативность, коммуникативность, аналитичность, организованность, этичность, ориентация на качество, ориентация на потребителя, нетерпимость к коррупции;

опыт работы при наличии высшего образования не требуется.

 

Должностные  оклады  административных государственных служащих

 

Категория Должностной оклад в зависимости от выслуги лет
от тенге до тенге
E-R-1 142412 192382
E-3 102437 138248
E-G-1 122425 164899
E-G-3 69957 94109

 

            Аппарат акима Кордайского района Жамбылской области объявляет конкурс на занятие вакантных административных государственных должностей:

 

            Индекс 080400, село Кордай, улица Толе би №106, кабинет №4,5, тел: (8-72636) 2-11-60 или  электронная почта: otdelkadr17@mail.ru.

           

  1. Руководитель отдела сельского хозяйства акимата Кордайского района категория E-R-1, №02-13, 1 единица.

            Функциональные обязанности: Определение основных направлений работ по достежению высоких показателей агроформирований, повышении производства сельского хозяйства и экономической производительности, урожайности сельскохозяйственных культур и производительности птиц и скота. Участие в работах по составлению научно обоснованного индикативного плана района. Контроль за исполнением решений и распоряжений акима, постановлений акимата, атак же актов вышестоящих органов по сельскохозяйственной отрасли. Координация совместной работы с аппаратами акимов сельских округов, государственными органами и негосударственными формированиями района по вопросам, входящим в свою компетенцию. Бюджетное планирование, координирование в составлении основных направлений социально-экономического развития района  между ведомствами и сферами.

            Требование к участникам конкурса: Образование – В сфере сельскохозяйственных наук или в сфере социальных наук, экономики и бизнеса или в сфере технических наук и технологий. Специальность – В сфере сельскохозяйственных наук (общая) или экономика или финансы или учет и аудит или государственное и местное управление или в сфере технических наук и технологии (общая).

Знание нормативно-правовых актов согласно программы тестирования по законодательству Республики Казахстан. Наличие необходимых знаний,навыков и умения для эффективного выполнения профессиональной службы на конкретной государственной должности согласно типовым квалификационным требованиям. Знание          Стратегии «Казахстан-2050», а также других нормативно – правовых актов в других сферах в соответствии с функциональными обязанностями.

  1. Руководитель отделения государственно-правовой работы аппарата акима Кордайского района-юрист категория Е-3, 1 единица № 01-08-01.

            Функциональные обязанности: Организация работы по исполнению актов Президента и Правительства РК. Правовое консультирование в ходе подготовки проектов постановлений акимата района, решений, распоряжений акима района и приведение в соответствие с требованиями законодательства. По вопросам, входящим в компетенцию отдела запрашивает необходимые материалы с миестных исполнительных органов и региональных органов. Подготовка соответствующих документов на заседания комиссии по борьбе с коррупцией, координация ее работы и совмещение обязанностей секретаря комиссии. Анализирование в случае публикации негативных материалов в средствах массовой информации о работе акимата района. Контролирует работу по подготовке отчета о выполненой работе руководителей исполнительных органов согласно законодательства, внутренний контроль за исполнением входящей и исходящей корреспонденции в отделении. Осуществляет общий контроль за исполнением актов Президента, Правительства РК, акимов области и района по вопросам, входящим в компетенцию отделения. Ведет кортроль за исполнением региональных программ. Координация своевременного исполнения оперативной информации, предоставляемой в вышестоящие органы по вопросам, входящим в компетенцию отделения. Взаимосвязь с аппаратами акимов сельских округов, отделами акимата района, управлением юстиции, прокуратуры, отдела внутренних дел, таможни и судебной системы.      Требования к участникам конкурса: Образование – высшее  в сфере права.

Специальность –  в сфере права (общая).

Знание нормативно-правовых актов согласно программы тестирования по законодательству Республики Казахстан.

Согласно типовых квалификационных требований наличие знаний, умений и навыков, необходимых для выполнения профессиональной службы в конкретной государственной должности, в том числе по возможности наличие высшего балла или балла выше критического по корректности, компетенции устойчивости к коррупции.

Знание Стратегии «Казахстан-2050», других нормативно-правовых актов Республики Казахстан в областях соответствующих функциональным обязанностям.

  1. Главный инспектор отделения организационно-инспекторской работы аппарата акима Кордайского района (временно на период декретного отпуска основного работника до 06 августа  2019  года)  категория Е-3,  1 единица № 01-07-03.

            Функциональные обязанности: Анализ состояния сельского хозяйства района, готовит соответствующие информационно-аналитические документы, анализирует вопросы развития малого и среднего предпринимательства, сельского хозяйства, промышленности, торговли, транспорта, связи, строительства, жилищно-коммунального хозяйства и топливно-энергетического комплекса, обеспечивает подготовку докладов, справок, своервменное исполнение планов работ с указанием каждого пункта региональных программ. Участвует в работе по подготовке и проведению выборов, референдумов, выполняет работу, связанную с районной территориальной избирательной комиссией. Обеспечивает выполнение работ по направлению сельского хозяйства в сельских округах. Контролирование и обеспечение исполнения актов вышестоящих органов, государственных программ, актов акима района по закрепленным вопросам. Контролирует подготовку и своевременную реализацию планов работы аппаратов акимов сельских округов и отделов акимата района. Контролирует исполнение поручений акима района в ходе рабочих поездок и на районных совещаниях и коллегиях и готовит ежемесячную информацию. Готовит материалы на аппаратные совещания акима района, республиканские, областные селекторные совещания, контролирует исполнение поручений и готовит еженедельную информацию. Собирает и обобщает сведения об отчетах акима района перед населением и маслихатом, готовит мероприятия по высказанным в ходе них замечаниям и предложениям, осуществляет контроль за их исполнением. Умение координировать, организовать работу отделов акимата района, анализирует вопросы развития малого и среднего предпринимательства, сельского хозяйства, промышленности, торговли, транспорта, связи, строительства, жилищно-коммунального хозяйства и топливно-энергетического комплекса, обеспечивает подготовку докладов, справок, своервменное исполнение планов работ с указанием каждого пункта региональных программ. Взаимосвязь с предприятиями, объектами малого предпринимательства всех форм собственности. Размещение соответствующей информации на веб-сайте акима района, ведение работы по обновлению информации.

            Требования к участникам конкурса: Образование высшее в сфере гуманитарных наук или образования или социальных наук, экономики и бизнеса или сельскохозяйственных наук или технических наук и технологий или права. Специальность в сфере гуманитарных наук (общая) или образования (общая) или экономика или финансы или учет и аудит или государственное и местное управление или журналистика или связь с общественностью или сельскохозяйственных наук (общая) или технических наук и технологий (общая) или права (общая).

Знание нормативно-правовых актов согласно программы тестирования по законодательству Республики Казахстан. Согласно типовых квалификационных требований наличие знаний, умений и навыков, необходимых для выполнения профессиональной службы в конкретной государственной должности, в том числе по возможности наличие высшего балла или балла выше критического по корректности, компетенции устойчивости к коррупции. Знание Стратегии «Казахстан-2050», других нормативно-правовых актов Республики Казахстан в областях соответствующих функциональным обязанностям.

  1. 4. Заместитель акима Кордайского сельского округа Кордайского района, категории EG1, 1 единица, 01-03

            Функциональные обязанности: Занимается общественно – политическими вопросами. Организует работу аппарата акима сельского округа, замещает акима в период его отсутствия.

Требования к участникам конкурса: Специальность – общая.

Знание нормативно-правовых актов согласно программы тестирования по законодательству Республики Казахстан. Знание нормативно-правовых актов согласно программы тестирования по законодательству Республики Казахстан. Наличие необходимых знаний, навыков и умения для эффективного выполнения профессиональной службы на конкретной государственной должности согласно типовым квалификационным требованиям. Знание Стратегии «Казахстан-2050», а также других нормативно-правовых актов в других сферах в соответствии с функциональными обязанностями.

  1. Главный специалист аппарата акима Сортобинского сельского округа Кордайского района, категория EG3, №01-04

            Функциональные обязанности: ведение делопроизводства, оказание услуг согласно государственным стандартам, выполнение нотариальных действий.

Требование к участникам конкурса:

Специальность – общая.

Знание нормативно-правовых актов согласно программы тестирования по законодательству Республики Казахстан. Наличие необходимых знаний, навыков и умения для эффективного выполнения профессиональной службы на конкретной государственной должности согласно типовым квалификационным требованиям. Знание Стратегии «Казахстан-2050», а также других нормативно-правовых актов в других сферах в соответствии с функциональными обязанностями.

            Необходимые для участия в конкурсе документы:

1) заявление по форме, согласно приложению 2 к Правилам проведения конкурса на занятие административной государственной должности корпуса «Б».

2) послужной список, заверенный соответствующей службой управления персоналом не ранее чем за тридцать календарных дней до дня представления документов.

Представление неполного пакета документов либо недостоверных сведений является основанием для отказа в их рассмотрении конкурсной комиссией.

Граждане могут предоставлять дополнительную информацию, касающуюся их образования, опыта работы, профессионального уровня и репутации (копии документов о повышении квалификации, присвоении ученых степеней и званий, характеристики, рекомендации, научные публикации, иные сведения, характеризующие их профессиональную деятельность, квалификацию).

Документы должны быть предоставлены в аппарат акима Кордайского района Жамбылской области, находящиеся по вышеуказанному адресу со следующего рабочего дня, в течение 3 рабочих дней со дня последней публикации объявления о проведении внутреннего конкурса среди государственных служащих.

К рассмотрению конкурсной комиссией принимаются документы, предоставленные  лицами, изъявившие желание участвовать во внутреннем конкурсе в нарочном порядке, по почте (помещенные в скоросшиватель, с указанием перечня прилагаемых документов) или в электронном виде на адрес электронной почты, указанный в объявлении либо посредством портала электронного Правительства «Е-gov» или интегрированной информационной системы «е-қызмет» в сроки приема документов.

При предоставлении документов в электронном виде на адрес электронной почты государственного органа либо посредством портала электронного Правительства «Е-gov» или интегрированной информационной системы «е-қызмет», их оригиналы представляются не позднее чем за два часа до начала собеседования.

При их непредставлении, лицо не допускается конкурсной комиссией к прохождению собеседования.

Кандидаты, допущенные к собеседованию, проходят его в аппарате акима Кордайского района по адресу Жамбылская область Кордайский район улица Толе би 106 (2 этаж) каб.27, в течение трех рабочих дней со дня уведомления кандидатов о допуске их к собеседованию.

Для обеспечения прозрачности и объективности работы конкурсной комиссии на ее заседание приглашаются наблюдатели.

Расходы по участию в конкурсе (проезд к месту проведения собеседования и обратно, наем жилого помещения, проживание, пользование услугами связи всех видов) граждане производят за счет собственных средств.

Участники конкурса и кандидаты в случае несогласия с  решением конкурсной комиссии могут обжаловать в уполномоченный орган, либо в судебном порядке в соответствии законодательством Республики Казахстан в течении пяти рабочих дней со дня принятия решения.

 

 

 

 

 

Приложение 2
к Правилам проведения конкурса
на занятие административной
государственной должности корпуса «Б»

 

Форма

 

___________________________________
(государственный орган)

                           

 

Заявление

 

Прошу допустить меня к участию в конкурсе на занятие вакантной
административной государственной должности __________________________
____________________________________________________________________
____________________________________________________________________

С основными требованиями Правил проведения конкурса на занятие
административной государственной должности корпуса «Б» ознакомлен (ознакомлена), согласен (согласна) и обязуюсь их выполнять.

Отвечаю за подлинность представленных документов.

Прилагаемые документы:

____________________________________________________________________
____________________________________________________________________
____________________________________________________________________
____________________________________________________________________
____________________________________________________________________
____________________________________________________________________
____________________________________________________________________
____________________________________________________________________

____________________________________________________________________

 

Адрес и контактный телефон ___________________________________
____________________________________________________________________

 

 

__________                ____________________________________
(подпись)                                                       (Фамилия, имя, отчество (при его наличии))

 

«____»_______________ 20__ г.

 

 


© 2017 Аппарат акима Кордайского района
+7 (7262) 00 00 00 Обратная связь
Разработка и поддержка сайта